为满足灵活就业人员购房需求，促进住房消费，我市正式发布《攀枝花市灵活就业人员参加住房公积金制度管理办法（试行）》，通过制度“破冰”切实解决灵活就业人员安居难题，让更多市民享受政策红利，助力共同富裕试验区建设。

一、扩大制度覆盖面，推动全员普惠共享

自2025年4月16日开始，凡年满16周岁且未达法定退休年龄，具有完全民事行为能力，以非全日制、自由职业、个体经营、新业态等方式灵活就业的人员，均可自愿参加住房公积金制度。范围重点覆盖个体工商户、进城务工人员、快递员、网约车司机等灵活就业人员，打破就业形态限制，推动住房公积金制度全员覆盖，助力共同富裕试验区建设。

二、拓宽服务渠道，推行业务全市域通办

突破单位缴存限制，为灵活就业人员建立更多缴存机构和服务渠道，新增四川天府银行攀枝花分行、交通银行股份有限公司攀枝花分行作为合作银行，现缴存业务已覆盖全市住房公积金业务网点和9家合作银行。推行“一窗受理、一次办结”服务模式，当场完成身份核验、协议签署、开户缴存等手续，简化流程、优化系统，确保灵活就业人员开户缴存“零门槛、零障碍”。

三、强化权益保障，促进制度公平并轨

将灵活就业人员纳入住房公积金权益保障体系，确保灵活就业人员与单位缴存职工权益相对平衡，推动缴存、使用、贷款等关键环节制度并轨。实施统一规范的账户管理，执行同等的利率计息和个税抵扣政策。实施相对统一的贷款政策体系，在房屋套数认定、首付比例、贷款利率等方面实现制度统一，切实保障灵活就业人员公平享有低息住房信贷支持。

四、建立灵活机制，满足个性需求

立足灵活就业特性，精准对接灵活就业人员需求，优化服务体系。一是缴存灵活多样。不限制缴存频率，支持灵活选择按月缴存或自由缴存，每年在规定范围内自主选择与变更缴存基数和比例。二是退出便捷无忧。无未结清住房公积金贷款者可随时自主选择销户提取。三是身份转移顺畅。同步建立身份转换“无缝衔接”机制，灵活就业人员与单位缴存职工身份互转时，账户资金、缴存权益自动接续，消除职业流动后顾之忧。

五、释放制度红利，助力住有所居

聚焦灵活就业人员住房难题，精准施策。一是灵活就业人员开户和缴存均满6个月，符合贷款条件的，即可申请住房公积金贷款。二是贷款额度与缴存时间、账户余额等相挂钩，支持长存多贷、多缴多贷。例如，月缴存1000元且连续足额缴纳超过12个月，最高可享36万元贷款额度，支持购买90平米左右住房，满足灵活就业人员基本住房需求，切实降低安居成本。

六、打破地域壁垒，促进共建共享

一是深化全国住房公积金一体化合作，高频服务事项实现跨区域“代收代办、两地联办”，异地转移接续实现“全程网办”。二是川渝地区“互认互贷”，支持灵活就业人员在非缴存地购房时，向房屋所在地申请住房公积金贷款时，享受本地缴存人同等待遇，助力区域协同发展。

七、筑牢风险防线，维护资金安全运行

健全数据共享机制，联动市民政局、市不动产登记中心等部门实时核验，严防骗提骗贷。实施失信联合惩戒制度，对失信行为进行登记，保障缴存人合法权益和资金安全。